A Journal of Business Research nevű folyóirat 150 koreai diák bevonásával végzett kutatást. A tanulóknak három videót játszottak le, három nő állásinterjújáról. Az elsőben a nő pólóján a Louis Vuitton felirat szerepelt, a másodikban a H&M logó, a harmadikban pedig semmiféle jelzés nem ékesítette az egyszerű fehér ruhadarabot. A megkérdezettek többsége úgy vélte, a luxusmárka viselője a legalkalmasabb a feladatra. Ráadásul neki több fizetést adnának, mint a másik két jelentkezőnek.

Természetesen ez nem jelenti azt, hogy állásinterjú előtt egy Prada ruhára kellene költeni évek alatt összespórolt pénzünket. A luxusdarabok hosszú távon úgysem tudják eltakarni az olyan negatív tulajdonságokat, mint a lustaság vagy a bátortalanság, ellenben a szorgalom, vagy a jó kommunikációs készség egyszerű fehér pólóban is megmutatkozik.

A tökéletes állásinterjú

Mindenki életében elérkezik a rettegett pillanat, amikor behívják egy állásinterjúra. A nagyobb siker érdekében érdemes megfogadni az alábbiakat:

• Öltözzön elegánsan!
• Érkezzen pontosan! A késve érkezők a munkáltatók rémálmai.
• A mozdulatokra is ügyelni kell: nem illik keresztbe tenni a lábat. S csak akkor illik leülni, ha hellyel kínálnak.
• Legyen udvarias: kopogjon az ajtón, mielőtt benyitna, a leendő munkaadóját pedig magázza. Ha viszont letegezik, visszategezheti őket.
• Ha azt hiszi, jobban jár negatív tulajdonságai letagadásával, téved: az őszinteséget sokkal többre becsülik. Ráadásul inkább most derüljön ki, hogy például nem beszél jól idegen nyelveket, mint amikor egy külföldi turistát kell eligazítania.
• Nézzen utána a cégnek! Előfordulhat, hogy rákérdeznek, mit tud róla, miért pont ide jelentkezett.
• S talán a legfontosabb: mosolyogjon! A jókedvű embereket mindenki szereti, s szívesen dolgoznak velük együtt, mint egy besavanyodott kollégával.

Bátran mondjon nemet tehát a Louis Vuitton-ra, elvégre a valódi érték nem a ruha maga, hanem Ön a ruhában.